Ieškome direktoriaus pavaduotojo (-os)

Ar norite prisidėti prie saugesnės rinkos kūrimo ir vartotojų teisių apsaugos stiprinimo Lietuvoje? 

Ieškome strategiškai mąstančio, energingo ir atsakingo lyderio, kuris kartu su Tarnybos vadovybe formuos ir įgyvendins valstybės politiką vartotojų teisių apsaugos bei ne maisto produktų rinkos priežiūros srityse. 

Kuo Jūs būsite svarbus (-i)? 

Jūsų vaidmuo bus esminis užtikrinant Tarnybos veiklos efektyvumą ir kokybę. Jūs ne tik padėsite koordinuoti procesus, bet ir tiesiogiai prisidėsite prie saugesnės aplinkos vartotojams kūrimo. 

Pagrindinės funkcijos: 

• Strateginis palaikymas: Padėsite Tarnybos direktorei koordinuoti vartotojų teisių apsaugos ir rinkos priežiūros kontrolės procesus. 
• Atstovavimas: Atstovausite įstaigai santykiuose su partneriais, kitomis organizacijomis bei ES institucijose ir tarptautinėje erdvėje. 
• Komandos ir procesų valdymas: Valdysite priskirtų padalinių darbą, užtikrindami užduočių kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį aukščiausiems reikalavimams. 
• Inovacijos: Rengsite ir teiksite pasiūlymus dėl veiklos tobulinimo ir efektyvumo didinimo. 

Ko tikimės iš Jūsų? 

Be oficialių pareigybės aprašyme nustatytų reikalavimų, ieškome kolegos, kuris pasižymi: 

• Stipriais analitiniais gebėjimais sprendžiant sudėtingas situacijas. 
• Puikiais komunikaciniais įgūdžiais, padedančiais megzti ryšius tiek šalies viduje, tiek tarptautiniu mastu. 
• Išskirtiniais organizaciniais gebėjimais, leidžiančiais efektyviai valdyti procesus ir komandą. 

Ką siūlome mes? 

Komandą ir bendrystę: puoselėjame aplinką, kurioje normalu klausti, tartis ir kartu ieškoti sprendimų. Dirbame kaip vieninga komanda, kurioje kiekvieno indėlis svarbus, o bendri tikslai pasiekiami per tarpusavio pasitikėjimą, atvirą bendravimą ir nuolatinį palaikymą. 

Profesinį augimą ir kvalifikacijos kėlimą: investuojame į darbuotojų kompetenciją kaip į pagrindinį organizacijos pažangos variklį - suteikiame plačias galimybes nuolat tobulėti išoriniuose bei vidiniuose mokymuose, seminaruose, konferencijose ir kvalifikacijos kėlimo programose. Skatiname žinių dalijimąsi komandoje bei žinių mainus su patyrusiais kolegomis, dalyvavimą tarptautiniuose projektuose. 

Karjerą: skatiname prisiimti daugiau atsakomybių ir siekti aukštesnių pareigų. Prioritetas teikiamas vidiniams talentams, vertinamas iniciatyvumas, lyderystė ir nuolatinis profesinis tobulėjimas. 

Darbo ir asmeninių įsipareigojimų derinimą: vertiname pasitikėjimu grįstą darbo kultūrą ir orientaciją į rezultatus – suteikiame galimybę dirbti nuotoliniu būdu, pagal lankstų darbo grafiką (pasirenkant darbo pradžios ir pabaigos laiką), bei laiką, skirtą vizitams į sveikatos priežiūros ar valstybės/savivaldybių institucijas. 

Kaip kandidatuoti? 

Išsamų pareigybės aprašymą, reikalavimus ir paraiškų teikimo tvarką rasi: 

Viešojo sektoriaus darbo skelbimų portale https://dirbuvalstybei.vva.lt/job/359 

Atnaujinimo data: 2026-03-25

Taip pat skaitykite:

VVTAT kviečia prisijungti prie komandos!

VVTAT kviečia prisijungti prie komandos

UAB „Centina“ įspėta dėl paslėptos reklamos socialiniuose tinkluose

VVTAT skyrė baudas elektroninių parduotuvių valdytojams

Vasaros renginys apkarto? Ką daryti, jei jis atšauktas ar neatitiko to, kas žadėta